Την Τετάρτη 26 Μαρτίου, ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης ανακοίνωσε την αύξηση του κατώτατου μισθού στα 880 ευρώ, η οποία θα τεθεί σε εφαρμογή από την 1η Απριλίου 2025. Πρόκειται για την πέμπτη κατά σειρά αύξηση της βασικής αμοιβής από το 2019 και αφορά άμεσα πάνω από 1,6 εκατομμύρια πολίτες, οι οποίοι θα ωφεληθούν από αυτήν την οικονομική ενίσχυση.
Σύμφωνα με κυβερνητικές πηγές, η συνολική αύξηση του κατώτατου μισθού κατά 35,4% από το 2019 υπογραμμίζει την προσπάθεια της κυβέρνησης να προστατεύσει το πραγματικό εισόδημα των εργαζομένων, διασφαλίζοντας τη μεγαλύτερη αύξηση σε σχέση με τον πληθωρισμό, που την ίδια περίοδο ανήλθε στο 18,1%. Έτσι, οι εργαζόμενοι βρίσκονται σήμερα σε καλύτερη θέση από το 2019, με την αύξηση να ισοδυναμεί με περίπου πέντε επιπλέον κατώτατους μισθούς του 2019 κάθε έτος.
Η Ελλάδα, που σήμερα βρίσκεται στην 11η θέση ανάμεσα στα 22 κράτη μέλη της ΕΕ με κατώτατο μισθό, έχει θέσει στόχο να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027, δείχνοντας τη συνεχιζόμενη πολιτική βελτίωσης των συνθηκών για τους εργαζομένους.
Ποιοι θα επωφεληθούν από την αύξηση
Αναλυτικά, την αύξηση του κατώτατου μισθού θα απολαύσουν οι παρακάτω κατηγορίες:
-
Περισσότεροι από 575.000 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα που αμείβονται με κατώτατο μισθό.
-
Δημόσιοι υπάλληλοι, οι οποίοι θα δουν αυξήσεις στις αποδοχές τους, με το κατώτατο μισθό να ενσωματώνεται ως εισαγωγικό μισθολογικό κλιμάκιο για τη δημόσια διοίκηση.
-
Άτομα που λαμβάνουν επιδόματα, όπως το επίδομα μητρότητας, γάμου, γονικής άδειας και ανεργίας, καθώς και όσοι έχουν τριετίες.
Η φετινή αύξηση συνοδεύεται από μια θεσμική αλλαγή, καθώς για πρώτη φορά η προστασία του κατώτατου μισθού επεκτείνεται και στο Δημόσιο, με αποτέλεσμα οι δημόσιοι υπάλληλοι να απολαμβάνουν αυξήσεις κατά 30 ευρώ φέτος, ενώ αναμένονται και περαιτέρω αυξήσεις τα επόμενα χρόνια.
Μεσοσταθμική αύξηση και επεκτάσεις στα δημόσια κτίρια
Το συνολικό όφελος για τους δημόσιους υπαλλήλους, λόγω των αυξήσεων που έγιναν από το 2023, εκτιμάται ότι ανέρχεται σε 2.283 ευρώ ετησίως, γεγονός που αντιστοιχεί σε 1,3 επιπλέον μισθούς ανά έτος.
Επιπλέον, ο κατώτατος μισθός έχει σημαντική επίδραση στον μέσο μισθό της χώρας. Η εφαρμογή του νέου νόμου για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού ενισχύει τη διαδικασία καθορισμού του, επιτρέποντας στους κοινωνικούς εταίρους να παίρνουν μέρος σε αυτόν τον καθορισμό. Η νομοθεσία προβλέπει ότι ο κατώτατος μισθός δεν μπορεί να μειωθεί, λειτουργώντας έτσι ως ένα δίχτυ ασφαλείας για όλους τους εργαζομένους.
Από το 2028 και μετά, ο κατώτατος μισθός θα αυξάνεται αυτόματα με βάση έναν μαθηματικό τύπο, λαμβάνοντας υπόψη τον πληθωρισμό και την αύξηση της παραγωγικότητας, γεγονός που διασφαλίζει τη συνεχιζόμενη προσαρμογή του στις συνθήκες της οικονομίας.
Παραδείγματα
Η αύξηση του κατώτατου μισθού, που θα ισχύσει από 1η Απριλίου 2025, αναμένεται να φτάσει τα 50 ευρώ μεικτά. Συνεπώς, η μηνιαία καθαρή αύξηση για έναν εργαζόμενο χωρίς παιδιά θα είναι περίπου 34 ευρώ, ενώ για εργαζόμενο με δύο ή περισσότερα παιδιά θα είναι 43 ευρώ, αφού αφαιρεθούν οι ασφαλιστικές εισφορές και οι φόροι.
Ετησίως, αυτό αντιστοιχεί σε 473 ευρώ καθαρά για εργαζομένους χωρίς παιδιά και 606 ευρώ για εργαζομένους με δύο ή περισσότερα παιδιά, με βάση τη σύστημα των 14 μισθών.
Από τον Δεκέμβριο του 2019, οι εργαζόμενοι αυτοί έχουν κερδίσει επιπλέον 195 ευρώ το μήνα (χωρίς παιδιά) και 215 ευρώ (με 2 ή περισσότερα παιδιά), με το συνολικό ετήσιο όφελος να ανέρχεται σε 2.735 ευρώ και 3.010 ευρώ αντίστοιχα.
Μάθετε τα πάντα για ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ – ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ – ΔΥΠΑ – ΟΠΕΚΑ – ΟΑΕΔ – ΕΦΚΑ εδώ
