Μεγάλες αλλαγές χτυπούν την πόρτα του ασφαλιστικού συστήματος, καθώς το υπουργείο Εργασίας ετοιμάζεται να καταθέσει στη Βουλή –μέχρι τον Ιούνιο– ένα νομοσχέδιο που φέρνει τα πάνω κάτω σε συντάξεις, επιδόματα και παροχές. Πρόκειται για ρυθμίσεις που είτε καθυστερούσαν επί χρόνια, είτε προέκυψαν από νέες ανάγκες και πιέσεις των τελευταίων μηνών.
Αν και το σχέδιο έχει ήδη καθυστερήσει, φιλοδοξεί να “καθαρίσει” μια σειρά από ανοιχτά ζητήματα – από τις συντάξεις χηρείας μέχρι το εργόσημο και την ενοποίηση παροχών, ενώ μπαίνει και η δυνατότητα εξαγοράς πλασματικών ετών για επικουρική σύνταξη.
1. Πλασματικά Έτη και στην Επικουρική – Ανάσα για Χιλιάδες
Η πιο πρόσφατη προσθήκη στο νομοσχέδιο προβλέπει πως πλέον, οι ασφαλισμένοι που δεν συμπληρώνουν τα απαραίτητα 15 έτη για επικουρική σύνταξη, θα μπορούν να αναγνωρίσουν πλασματικά έτη, εξαγοράζοντας χρόνο ασφάλισης. Σύμφωνα με τον νόμο 5078/2023, αυτή η δυνατότητα μπορεί να ξεκλειδώσει σύνταξη για περίπου 25.000 ελεύθερους επαγγελματίες και αυτοαπασχολούμενους.
2. Νέο Εργόσημο – Ψηφιακό, Με Πλαφόν και Φόκους στο “Μαύρο Χρήμα”
Έρχεται ριζική ανανέωση στο εργόσημο: ανώτατο όριο αποδοχών και ηλεκτρονική πληρωμή μέσω πλατφόρμας και τραπεζών. Στόχος; Να χτυπηθούν η φοροδιαφυγή και το ξέπλυμα χρήματος. Το μέτρο στοχεύει κυρίως εργοδότες και απασχολούμενους σε οικιακές και εποχιακές εργασίες.
3. Συντάξεις με Νέα Φόρμουλα – Το Μισθολόγιο Αντικαθιστά τον Πληθωρισμό
Ανατρέπεται η μέθοδος υπολογισμού των ανταποδοτικών συντάξεων. Οι αποδοχές που λαμβάνονται υπόψη δεν θα προσαρμόζονται πλέον με βάση τον πληθωρισμό, αλλά σύμφωνα με τον δείκτη μισθών. Για παράδειγμα, αν το 2024 ο δείκτης αυξηθεί κατά 3,5%, αυτό το ποσοστό θα περάσει άμεσα στις συντάξιμες αποδοχές. Σε βάθος χρόνου, η νέα μέθοδος μπορεί να σημαίνει υψηλότερες συντάξεις για όσους αποχωρούν από το 2025 και μετά.
⚖️ 4. Συντάξεις Χηρείας: Το “Ψαλίδι” Έρχεται στον Ιδιωτικό Τομέα
Οι χήροι/ες του ιδιωτικού τομέα που εργάζονται ή συνταξιοδοτούνται μετά την πρώτη τριετία χηρείας, θα δουν τη σύνταξή τους να κόβεται στο μισό (από το 70% στο 35%), όπως ήδη συμβαίνει σε Δημόσιο και ΟΓΑ από το 2020. Για να μετριαστούν οι συνέπειες, το υπουργείο εξετάζει είτε να επιτρέψει στον δικαιούχο να επιλέξει ποια σύνταξη θα μειωθεί, είτε η περικοπή να περιοριστεί μόνο στο εθνικό κομμάτι (436,40€) και όχι στην αναλογική.
5. Τέλος στις Παροχές “Πολλών Ταχυτήτων” – Έρχεται Ενιαίος Κανονισμός ΕΦΚΑ
Μπαίνει τάξη στις παροχές σε χρήμα όλων των ταμείων που ενοποιήθηκαν στον ΕΦΚΑ. Ο νέος ενιαίος κανονισμός βάζει φρένο στις υπερβολές και εξισώνει τις παροχές προς τα πρότυπα του ΙΚΑ. Αυτό σημαίνει λιγότερα προνόμια για ασφαλισμένους από πρώην “πλουσιότερα” ταμεία και επανεκκίνηση στο τι δικαιούται ο κάθε πολίτης – από έξοδα κηδείας μέχρι επιδόματα αναπηρίας και μητρότητας.
Μάθετε τα πάντα για ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ – ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ – ΔΥΠΑ – ΟΠΕΚΑ – ΟΑΕΔ – ΕΦΚΑ εδώ
