Σημαντικές αλλαγές ετοιμάζει το υπουργείο Εργασίας με στόχο να ενισχύσει ουσιαστικά την προστασία της υγείας και της ασφάλειας στους χώρους εργασίας. Το νέο νομοσχέδιο που αναμένεται να παρουσιαστεί εντός Ιουνίου, προβλέπει ένα ευρύ πλαίσιο παρεμβάσεων που εστιάζουν στην πρόληψη των επαγγελματικών κινδύνων, την τεχνολογική αναβάθμιση και την ενίσχυση της ευθύνης των εργοδοτών.
Ηλεκτρονικό αρχείο συστάσεων
Ένα από τα βασικότερα μέτρα είναι η καθιέρωση του ηλεκτρονικού βιβλίου συστάσεων, το οποίο θα αντικαταστήσει το φυσικό αρχείο που χρησιμοποιείται σήμερα. Οι υποδείξεις του τεχνικού ασφαλείας και του γιατρού εργασίας θα καταγράφονται αποκλειστικά σε ψηφιακή μορφή, διευκολύνοντας τους ελέγχους και τη διαφάνεια στις επιχειρήσεις.
Υποχρεωτική παρουσία συντονιστών ασφαλείας
Το σχέδιο νόμου θεσπίζει την υποχρεωτική παρουσία ειδικών συντονιστών υγείας και ασφάλειας σε κατασκευαστικά και τεχνικά έργα. Οι συντονιστές αυτοί θα επιβλέπουν την εφαρμογή των μέτρων προστασίας από όλους τους εμπλεκόμενους, ενώ ο εργοδότης θα έχει την ευθύνη και για όσους εργάζονται μέσω τρίτων (εργολάβοι, υπεργολάβοι).
Περισσότεροι τεχνικοί ασφαλείας
Αλλάζει και το όριο κάτω από το οποίο ο εργοδότης μπορεί να λειτουργεί ως τεχνικός ασφαλείας. Αντί για 50 εργαζομένους, το νέο όριο τίθεται στους 20, με αποτέλεσμα περισσότερες επιχειρήσεις να υποχρεούνται σε πρόσληψη ή κατάρτιση τεχνικών ασφαλείας.
Μαθήματα ζωής στον χώρο εργασίας
Έμφαση θα δοθεί και στην εκπαίδευση πρώτων βοηθειών, όπως η τεχνική ΚΑΡΠΑ και ο χειρισμός Heimlich, καθιστώντας τις επιχειρήσεις υπεύθυνες για τη βασική κατάρτιση των εργαζομένων τους σε θέματα άμεσης επέμβασης.
Επανεκτίμηση του επαγγελματικού κινδύνου
Η νέα νομοθεσία προβλέπει αναθεώρηση της κατάταξης των επιχειρήσεων βάσει της επικινδυνότητας των δραστηριοτήτων τους. Το μέτρο αυτό θα επηρεάσει τις απαιτήσεις σε προσωπικό ΥΑΕ, αλλά και τις υποχρεώσεις σε εκπαίδευση και τεκμηρίωση.
Συνεργασία με επιστημονικούς φορείς
Η αξιολόγηση επαγγελματικών κινδύνων θα μπορεί να πραγματοποιείται και από φορείς όπως το ΕΛΙΝΥΑΕ ή πανεπιστημιακά και ερευνητικά ιδρύματα, ενισχύοντας την αξιοπιστία και την τεκμηρίωση των αποτελεσμάτων.
Νέα θεώρηση στις επαγγελματικές ασθένειες
Αναθεωρείται το πλαίσιο αναγνώρισης επαγγελματικών νοσημάτων, όπως άγχος και αναπνευστικά προβλήματα, ώστε να υπάρξουν σαφή κριτήρια καταγραφής και αποζημίωσης, αντιμετωπίζοντας τη χρόνια υποκαταγραφή τέτοιων περιστατικών.
Ψηφιακός φάκελος ασφάλειας
Θα δημιουργηθεί το σύστημα «Ηριδανός», ένα πλήρως ψηφιακό πληροφοριακό δίκτυο για την καταγραφή και παρακολούθηση θεμάτων ΥΑΕ, με δυνατότητα παρακολούθησης ατυχημάτων, ασθενειών και κινδύνων, ενίσχυσης της εκπαίδευσης και στήριξης των κοινωνικών εταίρων.
Εναρμόνιση με τις διεθνείς πρακτικές
Το νέο πλαίσιο δεν περιορίζεται μόνο σε εσωτερικές αλλαγές, αλλά προχωρά και στην κύρωση τριών διεθνών πράξεων της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας. Αυτές περιλαμβάνουν τη σύμβαση 155 για ασφαλείς συνθήκες εργασίας, τη σύμβαση 191 για θεμελιώδη δικαιώματα στην εργασία και το Πρωτόκολλο του 2014 για την καταπολέμηση της καταναγκαστικής εργασίας.
Το σχέδιο νόμου αποτελεί ένα φιλόδοξο βήμα εκσυγχρονισμού και θεσμικής ενίσχυσης, δίνοντας στην υγεία και την ασφάλεια την κεντρική θέση που τους αξίζει.
