«Καμπανάκι» από το Νοσοκομείο Κεφαλονιάς: Μόνο το 50% των θέσεων καλυμμένο – “Δεν αντέχουμε άλλο την απαξίωση”

Σοβαρές ελλείψεις, εξαντλημένοι εργαζόμενοι και αυξημένοι κίνδυνοι για ασθενείς συνθέτουν τη σημερινή εικόνα στο Νοσοκομείο Κεφαλονιάς, όπως την περιέγραψε με δραματικούς τόνους ο Κώστας Τσιμάρας, Πρόεδρος των Εργαζομένων, μιλώντας στον Ionian Galaxy 90.8 και τον δημοσιογράφο Σάκη Βούτο.

«Η κατάσταση είναι οριακή»

Σύμφωνα με τον κ. Τσιμάρα, μόλις το 50% των οργανικών θέσεων στο Γενικό Νοσοκομείο Κεφαλονιάς είναι σήμερα καλυμμένο. Οι εργαζόμενοι, όπως τονίζει, λειτουργούν εδώ και χρόνια στα όριά τους, με συνεχείς υπερωρίες και έντονη εργασιακή πίεση, προκειμένου το νοσοκομείο να παραμένει στοιχειωδώς λειτουργικό.

Χρόνια προβλήματα, ίδιες υποσχέσεις

Ο Πρόεδρος των Εργαζομένων ξεκαθάρισε ότι τα προβλήματα δεν είναι καινούργια. «Έχουν αλλάξει κυβερνήσεις, πρωθυπουργοί και διοικήσεις, όμως οι δεσμεύσεις μένουν στα λόγια», σημείωσε, προσθέτοντας πως σε αρκετούς τομείς η κατάσταση έχει επιδεινωθεί.

Κτίρια χωρίς προσωπικό δεν σώζουν ζωές

Αναφερόμενος στα έργα που γίνονται στο κτιριακό κομμάτι, αναγνώρισε τη σημασία τους, τονίζοντας ωστόσο ότι ένα νοσοκομείο δεν μπορεί να λειτουργήσει χωρίς ανθρώπινο δυναμικό. «Χωρίς γιατρούς, νοσηλευτές και τεχνικό προσωπικό, τα κτίρια από μόνα τους δεν αρκούν», υπογράμμισε.

Γιατί δεν έρχονται γιατροί στο νησί

Χαμηλοί μισθοί, υψηλό κόστος ζωής και εξαιρετικά δύσκολες συνθήκες εργασίας αποθαρρύνουν, σύμφωνα με τον ίδιο, τους νέους γιατρούς να επιλέξουν την Κεφαλονιά. Παράλληλα, η απουσία ισχυρών κινήτρων και ευκαιριών επιστημονικής εξέλιξης καθιστά το νησί μη ελκυστικό σε σχέση με μεγάλα αστικά νοσοκομεία.

Ελλείψεις σε κρίσιμες ειδικότητες

Η εικόνα που περιέγραψε είναι αποκαρδιωτική:

  • 1 παθολόγος αντί για 4

  • 2 αναισθησιολόγοι αντί για 4

  • σοβαρές ελλείψεις σε νοσηλευτικό προσωπικό

Όπως προειδοποίησε, τα εξαντλητικά ωράρια αυξάνουν τον κίνδυνο τόσο για τους ασθενείς όσο και για τους ίδιους τους εργαζόμενους.

«Μπάλωμα» οι μετακινήσεις γιατρών

Η πρακτική μετακίνησης γιατρών από τα Κέντρα Υγείας χαρακτηρίστηκε «πρόχειρη λύση», καθώς αποδυναμώνει το Κέντρο Υγείας Σάμης και αφήνει τη βόρεια Κεφαλονιά εκτεθειμένη σε περίπτωση σοβαρού περιστατικού.

Ψυχιατρική περίθαλψη: «Απαράδεκτη εικόνα»

Ιδιαίτερη αναφορά έγινε και στην ψυχιατρική φροντίδα, με βαριά περιστατικά να μεταφέρονται εκτός νησιού, συχνά με εισαγγελικές εντολές και συνοδεία αστυνομίας. «Αυτό δεν τιμά ένα σύγχρονο δημόσιο σύστημα υγείας», τόνισε, ζητώντας άμεσες προσλήψεις.

Το μήνυμα προς την Πολιτεία

Κλείνοντας, ο κ. Τσιμάρας έστειλε ξεκάθαρο μήνυμα:
«Οι εργαζόμενοι στην υγεία κρατάμε όρθιο το Δημόσιο Σύστημα Υγείας με υποστελέχωση, χαμηλές αμοιβές και εξάντληση. Δεν θα συνεχίσουμε να δίνουμε άλλοθι σε πολιτικές που το διαλύουν. Απαιτούμε γενναίες προσλήψεις και κάλυψη όλων των οργανικών θέσεων. Δεν είναι χάρη. Είναι υποχρέωση».

, όπως την περιέγραψε με δραματικούς τόνους ο Κώστας Τσιμάρας, Πρόεδρος των Εργαζομένων, μιλώντας στον Ionian Galaxy 90.8 και τον δημοσιογράφο Σάκη Βούτο.

«Η κατάσταση είναι οριακή»

Σύμφωνα με τον κ. Τσιμάρα, μόλις το 50% των οργανικών θέσεων στο Γενικό Νοσοκομείο Κεφαλονιάς είναι σήμερα καλυμμένο. Οι εργαζόμενοι, όπως τονίζει, λειτουργούν εδώ και χρόνια στα όριά τους, με συνεχείς υπερωρίες και έντονη εργασιακή πίεση, προκειμένου το νοσοκομείο να παραμένει στοιχειωδώς λειτουργικό.

Χρόνια προβλήματα, ίδιες υποσχέσεις

Ο Πρόεδρος των Εργαζομένων ξεκαθάρισε ότι τα προβλήματα δεν είναι καινούργια. «Έχουν αλλάξει κυβερνήσεις, πρωθυπουργοί και διοικήσεις, όμως οι δεσμεύσεις μένουν στα λόγια», σημείωσε, προσθέτοντας πως σε αρκετούς τομείς η κατάσταση έχει επιδεινωθεί.

Κτίρια χωρίς προσωπικό δεν σώζουν ζωές

Αναφερόμενος στα έργα που γίνονται στο κτιριακό κομμάτι, αναγνώρισε τη σημασία τους, τονίζοντας ωστόσο ότι ένα νοσοκομείο δεν μπορεί να λειτουργήσει χωρίς ανθρώπινο δυναμικό. «Χωρίς γιατρούς, νοσηλευτές και τεχνικό προσωπικό, τα κτίρια από μόνα τους δεν αρκούν», υπογράμμισε.

Γιατί δεν έρχονται γιατροί στο νησί

Χαμηλοί μισθοί, υψηλό κόστος ζωής και εξαιρετικά δύσκολες συνθήκες εργασίας αποθαρρύνουν, σύμφωνα με τον ίδιο, τους νέους γιατρούς να επιλέξουν την Κεφαλονιά. Παράλληλα, η απουσία ισχυρών κινήτρων και ευκαιριών επιστημονικής εξέλιξης καθιστά το νησί μη ελκυστικό σε σχέση με μεγάλα αστικά νοσοκομεία.

Ελλείψεις σε κρίσιμες ειδικότητες

Η εικόνα που περιέγραψε είναι αποκαρδιωτική:

  • 1 παθολόγος αντί για 4

  • 2 αναισθησιολόγοι αντί για 4

  • σοβαρές ελλείψεις σε νοσηλευτικό προσωπικό

Όπως προειδοποίησε, τα εξαντλητικά ωράρια αυξάνουν τον κίνδυνο τόσο για τους ασθενείς όσο και για τους ίδιους τους εργαζόμενους.

«Μπάλωμα» οι μετακινήσεις γιατρών

Η πρακτική μετακίνησης γιατρών από τα Κέντρα Υγείας χαρακτηρίστηκε «πρόχειρη λύση», καθώς αποδυναμώνει το Κέντρο Υγείας Σάμης και αφήνει τη βόρεια Κεφαλονιά εκτεθειμένη σε περίπτωση σοβαρού περιστατικού.

Ψυχιατρική περίθαλψη: «Απαράδεκτη εικόνα»

Ιδιαίτερη αναφορά έγινε και στην ψυχιατρική φροντίδα, με βαριά περιστατικά να μεταφέρονται εκτός νησιού, συχνά με εισαγγελικές εντολές και συνοδεία αστυνομίας. «Αυτό δεν τιμά ένα σύγχρονο δημόσιο σύστημα υγείας», τόνισε, ζητώντας άμεσες προσλήψεις.

Το μήνυμα προς την Πολιτεία

Κλείνοντας, ο κ. Τσιμάρας έστειλε ξεκάθαρο μήνυμα:
«Οι εργαζόμενοι στην υγεία κρατάμε όρθιο το Δημόσιο Σύστημα Υγείας με υποστελέχωση, χαμηλές αμοιβές και εξάντληση. Δεν θα συνεχίσουμε να δίνουμε άλλοθι σε πολιτικές που το διαλύουν. Απαιτούμε γενναίες προσλήψεις και κάλυψη όλων των οργανικών θέσεων. Δεν είναι χάρη. Είναι υποχρέωση».