Το πρόγραμμα προβλέπει τη δημιουργία 10.000 νέων θέσεων εργασίας πλήρους απασχόλησης με επιχορήγηση, μέσω της πρόσληψης ωφελούμενων. Σύντομα θα ανακοινωθεί πρόσκληση για ένα νέο πρόγραμμα κατάρτισης, το οποίο αφορά 10.000 ανέργους που είναι δικαιούχοι του Ελάχιστου Εγγυημένου Εισοδήματος ή άστεγοι, προκειμένου να ενισχυθούν επιχειρήσεις που θα απασχολήσουν αυτούς τους ανθρώπους.
Ο κύριος στόχος του προγράμματος είναι η δημιουργία θέσεων εργασίας για όσους ολοκληρώσουν και πιστοποιηθούν μέσω του Προγράμματος Συνεχιζόμενης Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΣΕΚ). Οι θέσεις αυτές θα προσφερθούν σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα για διάστημα δώδεκα μηνών.
Συγκεκριμένα, το πρόγραμμα στοχεύει στην αναβάθμιση των δεξιοτήτων και την επανακατάρτιση των συμμετεχόντων σε ειδικότητες υψηλής ζήτησης. Μετά την ολοκλήρωση του ΣΕΚ και την πιστοποίηση των γνώσεων και δεξιοτήτων τους, οι συμμετέχοντες θα ενταχθούν σε ένα 12μηνο πρόγραμμα επιχορηγούμενης απασχόλησης, με σκοπό την απόκτηση επαγγελματικής εμπειρίας.
Δικαιούχοι του Προγράμματος
- Οι ωφελούμενοι είναι άνεργοι, εγγεγραμμένοι στο Ψηφιακό Μητρώο της Δ.ΥΠ.Α., οι οποίοι λαμβάνουν το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα.
- Η συμμετοχή στο πρόγραμμα πραγματοποιείται μέσω της διαδικασίας παροχής Επιταγών Κατάρτισης (Training Vouchers) και Επιταγών Πιστοποίησης (Certification Vouchers).
- Η επιλογή των ωφελούμενων γίνεται βάσει χρονικής προτεραιότητας και εξαρτάται από την προεπιλογή τους από επιχειρήσεις που συμμετέχουν στο πρόγραμμα.
Προϋποθέσεις Συμμετοχής
- Κάθε ωφελούμενος μπορεί να παρακολουθήσει μόνο ένα πρόγραμμα ΣΕΚ στο πλαίσιο της συγκεκριμένης δράσης του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0».
- Δεν επιτρέπεται η συμμετοχή σε παρόμοιο πρόγραμμα κατάρτισης στο ίδιο αντικείμενο εντός των δύο τελευταίων ετών πριν από την πρόσκληση.
- Οι ωφελούμενοι δεν μπορούν να παρακολουθούν άλλα προγράμματα κατάρτισης που χρηματοδοτούνται από την Ε.Ε., εάν αυτά επικαλύπτονται χρονικά με το πρόγραμμα του έργου.
Η τήρηση των παραπάνω ελέγχεται μέσω υπεύθυνης δήλωσης που υποβάλλουν οι ενδιαφερόμενοι κατά την αίτηση συμμετοχής τους.
Μισθός
Ως ποσό επιχορήγησης ορίζεται το 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτατο όριο τα 1.118,00 ευρώ μηνιαίως και αφορά σε προσλήψεις άνεργων ωφελούμενων δικαιούχων του ΕΕΕ.
Οι αποζημιώσεις του Δώρου Χριστουγέννων, Δώρου Πάσχα και Επιδόματος Αδείας αποτελούν επιλέξιμη δαπάνη και συμπεριλαμβάνονται στο συνολικό ανώτατο ποσό επιχορήγησης (ήτοι 1.118,00 ευρώ) των μηνών που αυτά καταβάλλονται.
Η επιχορήγηση υπολογίζεται για κάθε μήνα πλήρους απασχόλησης για τους μισθωτούς και για τους ημερομίσθιους το ανώτερο μέχρι είκοσι πέντε (25) ημέρες ασφάλισης. Για κάθε ημέρα απασχόλησης που υπολείπεται των είκοσι πέντε (25) ημερών, το ανωτέρω μηνιαίο ποσό επιχορήγησης, μειώνεται κατά 1/25.
Σύστημα Επιταγών Κατάρτισης (Training Vouchers) και Πιστοποίησης (Certification Vouchers)
1. Η κατάρτιση και πιστοποίηση 10.000 ανέργων, εγγεγραμμένων στο μητρώο της Δ.ΥΠ.Α. δικαιούχων του ΕΕΕ, υλοποιείται με τη διαδικασία του συστήματος παροχής Επιταγών Κατάρτισης (Training Vouchers) προς τους υποψήφιους ωφελούμενους και αφορά σε θεματικά αντικείμενα σε τομείς υψηλής ζήτησης.
2. Δικαίωμα συμμετοχής στη ΣΕΚ, στο πλαίσιο του παρόντος έργου, έχουν όσοι άνεργοι, εγγεγραμμένοι στο ψηφιακό μητρώο Δ.ΥΠ.Α., δικαιούχοι του ΕΕΕ υποδείχθηκαν από εργασιακό σύμβουλο για απασχόληση σε δικαιούχο επιχείρηση της παρούσας και προεπιλέχθηκαν από αυτήν. Κάθε ωφελούμενος έχει υποχρέωση να επιλέξει πρόγραμμα ΣΕΚ, εντός του προκαθορισμένου χρονικού διαστήματος από την ημερομηνία προεπιλογής του από τη δικαιούχο επιχείρηση συμπληρώνοντας τη σχετική φόρμα που παρέχεται από το πληροφοριακό σύστημα του παρόντος έργου.
Η επιλογή των ανέργων, εγγεγραμμένων στο ψηφιακό μητρώο Δ.ΥΠ.Α., δικαιούχων του ΕΕΕ και η δυνατότητα συμμετοχής τους στο πρόγραμμα ΣΕΚ γίνεται αυτόματα από την ειδική ιστοσελίδα του προγράμματος και εφόσον πληρούνται οι βασικές προϋποθέσεις συμμετοχής (προεπιλογή από εργοδότη, ανεργία, να είναι Δικαιούχοι του ΕΕΕ) και μέχρι εξαντλήσεως των προσφερόμενων θέσεων ΣΕΚ.
Όσοι άνεργοι Δικαιούχοι του ΕΕΕ κριθούν επιλέξιμοι βάσει των προϋποθέσεων και των κριτηρίων που ορίζονται στην παρούσα, δύνανται να προχωρήσουν στην ενεργοποίηση της επιταγής κατάρτισης (Training Voucher), μέσω της σύναψης της διμερούς σύμβασης μεταξύ παρόχου και ωφελούμενου και να συμμετάσχουν στο Πρόγραμμα ΣΕΚ. Οι ωφελούμενοι ενημερώνονται για την επιλεξιμότητά τους από τη Δ.ΥΠ.Α. με κάθε πρόσφορο τρόπο.
3. Το παρόν πρόγραμμα ΣΕΚ και πιστοποίησης υλοποιείται με το σύστημα των Επιταγών Κατάρτισης και Πιστοποίησης (Training/Certification Vouchers), το οποίο αφορά στη λειτουργία ενός συστήματος παροχής και διαχείρισης υπηρεσιών ΣΕΚ, που προσφέρει τη δυνατότητα στους ωφελούμενους να λαμβάνουν υπηρεσίες Συνεχιζόμενης Επαγγελματικής Κατάρτισης και Πιστοποίησης, σύμφωνα με τις προσωπικές τους ανάγκες και από παρόχους της επιλογής τους. Προϋπόθεση είναι οι πάροχοι κατάρτισης και πιστοποίησης να έχουν ενταχθεί στο μητρώο παρόχων Κατάρτισης και στο μητρώο φορέων Πιστοποίησης της Δ.ΥΠ.Α. Στο πλαίσιο αυτό, οι ωφελούμενοι του παρόντος, δικαιούνται μια προσωπική επιταγή κατάρτισης, με την οποία αποκτούν τη δυνατότητα να καταρτιστούν σε συγκεκριμένο πρόγραμμα ΣΕΚ που επιλέγουν οι ίδιοι, κατά τη φάση υποβολής της φόρμας επιλογής προγράμματος. Οι ωφελούμενοι λαμβάνουν επίσης Επιταγή Πιστοποίησης (Certification Voucher) για τη συμμετοχή τους σε εξετάσεις πιστοποίησης, οι οποίες διενεργούνται από ανεξάρτητους Φορείς πιστοποίησης ενταγμένους στο Μητρώο της Δ.ΥΠ.Α., μετά την επιτυχή ολοκλήρωση της κατάρτισης.
Ο ωφελούμενος του προγράμματος ΣΕΚ δικαιούται να παρακολουθήσει ένα μόνο πρόγραμμα ΣΕΚ, στο πλαίσιο της ίδιας δράσης και να μην έχει παρακολουθήσει το ίδιο πρόγραμμα ΣΕΚ στο πλαίσιο διαφορετικών δράσεων, λαμβανομένων υπόψη των περιορισμών του άρθρου 30 του ν. 4144/2013, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει. Για τα παραπάνω υποβάλλεται υπεύθυνη δήλωση από τον δυνητικά ωφελούμενο η οποία και ελέγχεται με τα στοιχεία της πλατφόρμας της Δ.ΥΠ.Α.
4. Μέσω της επιταγής κατάρτισης ο πάροχος ΣΕΚ λαμβάνει την αμοιβή του για το πρόγραμμα κατάρτισης. Μεταξύ του παρόχου κατάρτισης και του καταρτιζόμενου υπογράφεται κατ’ αρχάς «Διμερής Σύμβαση» στην οποία επισυνάπτεται ως Παράρτημα αυτής και ο «Κώδικας Δεοντολογίας». Τόσο στη σύμβαση, όσο και στο παράρτημα αυτής, προσδιορίζονται οι βασικές αρχές και οι όροι που διέπουν τη συνεργασία των συμβαλλομένων μερών και για την οποία αμφότεροι οι συμβαλλόμενοι έχουν λάβει γνώση.
5. Σε κάθε ωφελούμενο που θα ολοκληρώσει επιτυχώς τις εξετάσεις χορηγείται από τον οικείο φορέα πιστοποίησης Πιστοποιητικό γνώσεων και δεξιοτήτων. Σε περίπτωση αποτυχίας του ωφελούμενου χορηγείται από τον Φορέα Πιστοποίησης Βεβαίωση συμμετοχής του στις εξετάσεις πιστοποίησης, η οποία φέρει το όνομα του καταρτισθέντος και τις ημερομηνίες διεξαγωγής των εξετάσεων στις οποίες συμμετείχε.
Μάθετε τα πάντα για ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ – ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ – ΔΥΠΑ – ΟΠΕΚΑ – ΟΑΕΔ – ΕΦΚΑ εδώ
