Η κατάργηση της λεγόμενης προσωπικής διαφοράς για 670.000 παλαιούς συνταξιούχους βρίσκεται στο επίκεντρο των σχεδιασμών του οικονομικού επιτελείου. Οι συνταξιούχοι που είχαν βγει στη σύνταξη πριν από το 2016 εξακολουθούν να λαμβάνουν το ποσό αυτό ως συμπλήρωμα, προκειμένου να μην εμφανιστεί μείωση μετά τον επανυπολογισμό που έγινε με τον νόμο 4387/2016. Ωστόσο, το ποσό αυτό τους στερεί τα τελευταία χρόνια από τις ετήσιες αυξήσεις που λαμβάνουν οι υπόλοιποι συνταξιούχοι.
Όπως αποκαλύπτουν πληροφορίες, η κυβέρνηση εξετάζει δύο βασικές επιλογές που θα ενταχθούν στο πακέτο μέτρων ενίσχυσης εισοδημάτων, το οποίο θα παρουσιαστεί τον Σεπτέμβριο. Οι αλλαγές αυτές θα ξεκινήσουν να εφαρμόζονται από το 2026 και αναμένεται να οδηγήσουν σε σημαντική ανακούφιση τους δικαιούχους.
Κατάργηση της προσωπικής διαφοράς
Το πρώτο σενάριο που συζητείται είναι η πλήρης ενσωμάτωση της προσωπικής διαφοράς στο ποσό της σύνταξης. Αυτό σημαίνει ότι οι παλιοί συνταξιούχοι δεν θα έχουν πλέον ξεχωριστό συμπλήρωμα, αλλά το ποσό αυτό θα προστεθεί στην κύρια σύνταξή τους. Έτσι, από το 2026 θα μπορούν να επωφεληθούν από τις γενικές αυξήσεις που θα δίνονται σε όλους τους συνταξιούχους. Η αλλαγή αυτή θεωρείται πιο δίκαιη, καθώς θα αποκαταστήσει μια ανισότητα που κρατάει χρόνια.
Μερική μείωση με σταδιακή εξάλειψη
Το δεύτερο σενάριο αφορά το σταδιακό «κούρεμα» της προσωπικής διαφοράς, πιθανόν έως και 50%. Σε αυτή την περίπτωση, οι συνταξιούχοι που έχουν μικρή προσωπική διαφορά (π.χ. έως 60 ευρώ) θα δουν το ποσό αυτό να μειώνεται στο μισό, ώστε να καλυφθεί γρηγορότερα από τις αυξήσεις των συντάξεων. Στόχος αυτής της επιλογής είναι να γίνει η μετάβαση πιο ομαλή, χωρίς απότομες αλλαγές στο εισόδημα των δικαιούχων.
Όποια λύση κι αν επιλεγεί, η κατάργηση ή μείωση της προσωπικής διαφοράς θεωρείται πλέον δεδομένη, καθώς η κυβέρνηση επιδιώκει να διασφαλίσει ότι όλοι οι συνταξιούχοι θα λαμβάνουν τις ίδιες αυξήσεις και ότι θα αρθεί μια στρέβλωση που διατηρείται από το 2016.
