Μια σημαντική οικονομική ανάσα αναμένεται να δουν χιλιάδες εργαζόμενοι συνταξιούχοι, καθώς εντός του 2024 – ή το αργότερο στις αρχές του 2025 – θα τεθεί σε εφαρμογή το μέτρο του ετήσιου μπόνους στις συντάξεις τους. Πρόκειται για ένα πολυαναμενόμενο μέτρο που θα προσφέρει προσαύξηση της σύνταξης, ανταμείβοντας τους συνταξιούχους που παραμένουν ενεργοί στην αγορά εργασίας.
Ποιοι είναι οι δικαιούχοι του μπόνους;
Σύμφωνα με το enikonomia.gr, το μπόνους αφορά εργαζόμενους συνταξιούχους που:
- Έχουν δηλώσει την απασχόλησή τους στην ειδική πλατφόρμα του ΕΦΚΑ.
- Έχουν διακόψει την εργασία τους.
Η προσαύξηση θα ανέρχεται σε 0,77% για κάθε έτος απασχόλησης και θα υπολογίζεται είτε βάσει του μισθού που λάμβαναν είτε με βάση τις εισφορές που κατέβαλαν, εάν ήταν ελεύθεροι επαγγελματίες.
Παραδείγματα Υπολογισμού του Μπόνους
Ακολουθούν παραδείγματα για να γίνει κατανοητός ο τρόπος εφαρμογής του μέτρου:
1ο Παράδειγμα:
Ένας συνταξιούχος εργάζεται ως μισθωτός για 3 χρόνια, με μέσο μηνιαίο μισθό 800 ευρώ.
- Υπολογισμός μπόνους:
- 800 ευρώ × 0,77% = 6,16 ευρώ τον μήνα.
- 6,16 ευρώ × 36 μήνες = 18,48 ευρώ συνολικά.
- Νέα σύνταξη: 814,48 ευρώ μικτά.
2ο Παράδειγμα:
Συνταξιούχος εργάζεται για 4 χρόνια, με μέσο μισθό 1.500 ευρώ.
- Υπολογισμός μπόνους:
- 1.500 ευρώ × 0,77% = 11,55 ευρώ τον μήνα.
- 11,55 ευρώ × 48 μήνες = 46,20 ευρώ συνολικά.
- Νέα σύνταξη: 1.546,20 ευρώ μικτά.
3ο Παράδειγμα:
Συνταξιούχος εργάζεται για 7 χρόνια, με μηνιαίο μισθό 2.000 ευρώ.
- Υπολογισμός μπόνους:
- 2.000 ευρώ × 0,77% = 15,40 ευρώ τον μήνα.
- 15,40 ευρώ × 84 μήνες = 107,80 ευρώ συνολικά.
- Νέα σύνταξη: 2.107,80 ευρώ μικτά.
Το Ιστορικό του Μπόνους
Το μέτρο του ετήσιου μπόνους ψηφίστηκε το 2016, αλλά η εφαρμογή του καθυστέρησε λόγω τεχνικών δυσκολιών στον ΕΦΚΑ. Συγκεκριμένα, δεν υπήρχε το απαραίτητο λογισμικό για τον αυτόματο υπολογισμό της προσαύξησης.
Παράλληλα, το νομοθετικό πλαίσιο για τους εργαζόμενους συνταξιούχους έχει υποστεί πολλές αλλαγές τα τελευταία χρόνια:
- Με τον νόμο Κατρούγκαλου (2016): Επιβαλλόταν μείωση 60% στη σύνταξη.
- Με τον νόμο Βρούτση (2020): Η μείωση περιορίστηκε στο 30%.
- Με τον νέο νόμο 5078/2023: Το πέναλτι του 30% καταργήθηκε πλήρως.
Τι σημαίνει αυτό για τους συνταξιούχους;
Η εφαρμογή του ετήσιου μπόνους έρχεται να διορθώσει αδικίες του παρελθόντος και να ενθαρρύνει τους συνταξιούχους να παραμείνουν στην αγορά εργασίας, χωρίς να τιμωρούνται οικονομικά. Η προσαύξηση αυτή αποτελεί μια έμπρακτη αναγνώριση της συμβολής τους στην οικονομία, ενώ παράλληλα προσφέρει μια μικρή αλλά σημαντική βελτίωση στο εισόδημά τους.
Μάθετε τα πάντα για ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ – ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ – ΔΥΠΑ – ΟΠΕΚΑ – ΟΑΕΔ – ΕΦΚΑ εδώ
