Νέα αύξηση του κατώτατου μισθού βρίσκεται στον ορίζοντα για το 2027, με τον κυβερνητικό σχεδιασμό να τον τοποθετεί στα 950 ευρώ από την 1η Απριλίου, χωρίς να αποκλείεται τελικά να κινηθεί ακόμη υψηλότερα. Την ίδια στιγμή, περίπου 500.000 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα αναμένεται να βρεθούν μπροστά σε μια δεύτερη σημαντική αλλαγή: την πρώτη προσαύξηση κατά 10% λόγω συμπλήρωσης τριετίας μετά το «ξεπάγωμα» της προϋπηρεσίας.
Το 2027 αναμένεται έτσι να αποτελέσει κομβική χρονιά για τις κατώτατες αποδοχές, καθώς για χιλιάδες μισθωτούς θα λειτουργήσουν παράλληλα δύο μηχανισμοί αύξησης: η νέα αναπροσαρμογή του νομοθετημένου κατώτατου μισθού και η ωρίμανση των τριετιών.
Ποιοι θα δουν αύξηση 10% από την 1η Ιανουαρίου
Οι τριετίες «ξεπάγωσαν» από την 1η Ιανουαρίου 2024. Αυτό σημαίνει ότι στο τέλος του 2026 συμπληρώνεται η πρώτη ολόκληρη τριετής περίοδος για εργαζομένους που άρχισαν τότε να συγκεντρώνουν αναγνωριζόμενη προϋπηρεσία.
Έτσι, από την 1η Ιανουαρίου 2027 ανοίγει ο δρόμος για την πρώτη νέα μισθολογική ωρίμανση.
Για τους υπαλλήλους που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, κάθε συμπληρωμένη τριετία αντιστοιχεί σε προσαύξηση 10%, με δυνατότητα αναγνώρισης έως τριών τριετιών.
Συνεπώς, η συνολική προσαύξηση μπορεί να φτάσει έως το 30%, ανάλογα με την αναγνωριζόμενη προϋπηρεσία.
Παράδειγμα: Από τα 920 στα 1.012 ευρώ
Με τον κατώτατο μισθό να βρίσκεται από την 1η Απριλίου 2026 στα 920 ευρώ μεικτά, η πρώτη τριετία αντιστοιχεί σε προσαύξηση 92 ευρώ.
Επομένως, εργαζόμενος που πληροί τις σχετικές προϋποθέσεις μπορεί να δει τις κατώτατες μεικτές αποδοχές του να διαμορφώνονται:
920 + 92 = 1.012 ευρώ μεικτά.
Και αυτή η αλλαγή μπορεί να έρθει πριν ακόμη εφαρμοστεί η επόμενη γενική αύξηση του κατώτατου μισθού, η οποία αναμένεται την 1η Απριλίου 2027.
Προς τα 950 ευρώ ο νέος κατώτατος
Σύμφωνα με τον κυβερνητικό σχεδιασμό, ο επόμενος μεγάλος σταθμός είναι η 1η Απριλίου 2027.
Ο στόχος είναι ο κατώτατος μισθός να φτάσει τα 950 ευρώ μεικτά, χωρίς να αποκλείεται, ανάλογα με τις οικονομικές συνθήκες, να αποφασιστεί ακόμη μεγαλύτερη αύξηση.
Από την 1η Απριλίου 2026 ο κατώτατος είχε αυξηθεί στα 920 ευρώ, καταγράφοντας άνοδο 4,55% σε σύγκριση με το προηγούμενο επίπεδο.
Εφόσον διαμορφωθεί ακριβώς στα 950 ευρώ το 2027, η νέα αύξηση θα είναι 30 ευρώ τον μήνα ή περίπου 3,26%.
Για όσους, όμως, έχουν θεμελιώσει δικαίωμα προσαύξησης λόγω προϋπηρεσίας, η επίδραση θα είναι μεγαλύτερη.
Τι θα γίνει με τις τριετίες όταν αυξηθεί ο κατώτατος
Το κρίσιμο σημείο είναι ότι η τριετία υπολογίζεται ως ποσοστιαία προσαύξηση επί των κατώτατων αποδοχών.
Έτσι, εφόσον ο κατώτατος μισθός διαμορφωθεί στα 950 ευρώ, μία προσαύξηση 10% αντιστοιχεί σε 95 ευρώ.
Με αυτά τα δεδομένα, οι αποδοχές με μία τριετία αντιστοιχούν σε:
950 + 95 = 1.045 ευρώ μεικτά.
Με δύο τριετίες, η προσαύξηση 20% αντιστοιχεί σε 190 ευρώ και οι αποδοχές φτάνουν τα 1.140 ευρώ, ενώ με τρεις τριετίες και προσαύξηση 30% φτάνουν τα 1.235 ευρώ μεικτά.
Τα ποσά αυτά προϋποθέτουν, βεβαίως, ότι ο κατώτατος θα καθοριστεί τελικά ακριβώς στα 950 ευρώ.
Περίπου 500.000 εργαζόμενοι στο επίκεντρο
Η επανενεργοποίηση των τριετιών αποκτά ιδιαίτερη σημασία καθώς εκτιμάται ότι περίπου 500.000 εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα μπορεί να επηρεαστούν από τις μισθολογικές ωριμάνσεις.
Η αύξηση, ωστόσο, δεν σημαίνει ότι κάθε εργαζόμενος που συμπληρώνει προϋπηρεσία θα δει αυτομάτως επιπλέον 10% πάνω από τον μισθό που ήδη λαμβάνει.
Κρίσιμο ρόλο παίζει το ύψος των καταβαλλόμενων αποδοχών και το εάν αυτές ήδη καλύπτουν το ποσό που προκύπτει από τον κατώτατο μισθό μαζί με την προβλεπόμενη προσαύξηση προϋπηρεσίας.
Τι γίνεται με όσους αμείβονται πάνω από τον κατώτατο
Ιδιαίτερη προσοχή χρειάζεται στους εργαζομένους που ήδη λαμβάνουν υψηλότερες αποδοχές.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρατίθενται, η προσαύξηση αφορά όσους οι αποδοχές τους δεν υπερβαίνουν το ύψος που προκύπτει από τον κατώτατο μισθό και τις αντίστοιχες τριετίες.
Διαφορετική είναι η περίπτωση εργαζομένων που καλύπτονται από κλαδική ή επιχειρησιακή συλλογική σύμβαση εργασίας.
Εφόσον η ενεργή συλλογική σύμβαση προβλέπει μισθολογικές προσαυξήσεις λόγω προϋπηρεσίας, οι εργαζόμενοι μπορούν να αποκτήσουν αντίστοιχο δικαίωμα βάσει των όρων της.
Στο προσκήνιο ξανά οι Συλλογικές Συμβάσεις
Η επόμενη μεγάλη αλλαγή στην αγορά εργασίας συνδέεται με την προσπάθεια επέκτασης των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.
Στόχος είναι η κάλυψη των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις να κινηθεί σταδιακά προς το 80%, έναντι περίπου 30% που υπολογίζεται σήμερα.
Ήδη περισσότεροι από 400.000 εργαζόμενοι καλύπτονται από τους όρους σχετικών συμβάσεων, ενώ νέες συμφωνίες έχουν συναφθεί σε επιμέρους κλάδους.
Η σημασία τους δεν περιορίζεται στον βασικό μισθό. Μέσω συλλογικών διαπραγματεύσεων μπορούν να καθορίζονται επιδόματα, προσαυξήσεις προϋπηρεσίας, πρόσθετες παροχές και γενικότερα οι όροι εργασίας.
Το μεγάλο πρόβλημα παραμένει η αγοραστική δύναμη
Οι ονομαστικές αυξήσεις στους μισθούς αποτελούν μόνο τη μία πλευρά της εικόνας.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάζονται, ο μέσος πραγματικός ετήσιος μισθός αυξήθηκε μόλις κατά 0,3% την περίοδο 2019-2025, ενώ σε σημαντικούς κλάδους τα πραγματικά ωρομίσθια εξακολουθούν να βρίσκονται χαμηλότερα από τα επίπεδα του 2009.
Καθοριστικό ρόλο παίζει ο πληθωρισμός, καθώς ένα μέρος των αυξήσεων εξανεμίζεται από το υψηλότερο κόστος στέγασης, τροφίμων, ενέργειας και καθημερινών υπηρεσιών.
Παράλληλα, φορολογία και ασφαλιστικές εισφορές δημιουργούν σημαντική απόσταση ανάμεσα στον μεικτό και τον καθαρό μισθό που τελικά καταλήγει στον εργαζόμενο.
Διπλή αλλαγή στις αποδοχές μέσα στο 2027
Το ενδιαφέρον επομένως στρέφεται πλέον σε δύο ημερομηνίες.
Η πρώτη είναι η 1η Ιανουαρίου 2027, όταν αρχίζει να συμπληρώνεται η πρώτη τριετία από το «ξεπάγωμα» της προϋπηρεσίας.
Η δεύτερη είναι η 1η Απριλίου 2027, όταν αναμένεται η επόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού, με τον στόχο να βρίσκεται στα 950 ευρώ ή ακόμη υψηλότερα.
Για ένα σημαντικό τμήμα των χαμηλόμισθων εργαζομένων, ο συνδυασμός των δύο αλλαγών μπορεί να οδηγήσει σε αισθητά υψηλότερες ονομαστικές αποδοχές.
Το μεγάλο στοίχημα, ωστόσο, θα είναι διαφορετικό: αν οι αυξήσεις αυτές θα μετατραπούν τελικά σε πραγματική βελτίωση της αγοραστικής δύναμης ή αν ένα σημαντικό μέρος τους θα απορροφηθεί και πάλι από την ακρίβεια.
